對市十五屆人大九次會議第142號建議的答復

衡退役軍人建復〔2021〕1號（B類）

魏晨光等三位代表：

你們提出的《關于進一步做好擁軍優屬工作的建議》收悉，現答復如下：

一、工作開展情況

一是關于隨軍家屬就業安置。近年來，特別是市退役軍人事務局成立以來，市委、市政府高度重視駐衡部隊隨軍家屬就業安置工作，嚴格按國家、省、市相關文件落實和推進工作。衡陽市行政區域以外機關事業單位在編在崗隨軍家屬列入指令性安置計劃，每年實現清零；堅持社會就業為主的原則，每年舉辦1至2次隨軍家屬就業專場招聘會，有效地緩解了駐軍家屬就業難的問題；嚴格落實“給隨軍未就業家屬發放不低于當地城市居民最低生活保障標準生活補貼”工作，2019年（70人）、2020年（108人）為178名隨軍未就業家屬發放生活補貼110余萬元，做到了應發盡發；對隨軍前無工作的隨軍家屬，以政府辦的名義，分期分批下達指導性推薦就業計劃，幫助她們實現就業，在全省開創先河、走在前列。2019年以來，市下達市直及城區隨軍家屬就業安置計劃38個，其中空八師11個，3名為指令性安置計劃（已落實2名，1名正在辦理考察調動手續）、8名為指導性推薦就業計劃（已落實2名，1名正在協調，5名主動放棄）。

二是關于軍人子女教育優待。近年來，市退役軍人事務局始終把解決部隊軍人子女入學問題作為擁軍優屬、支持部隊建設的一項重要工作來抓，主動發揮雙擁工作職能職責作用，會同市教育局積極落實軍人子女教育各項優待政策，做到在教育資源緊缺的情況下，想方設法為駐衡官兵子女入學開辟綠色通道。2020年，衡陽市教育局和衡陽警備區政治工作處聯合下發了《衡陽市軍人子女享受義務教育優待實施細則》（衡教通〔2020〕167號），進一步明確優待對象范圍、優待辦理程序、相關工作要求等內容，保障了軍人子女優待政策有效落實。在實際招生工作中，全市各級教育行政部門及學校對優待對象做到“應優盡優”，營造了良好的擁軍氛圍。

三是關于退役軍人轉業安置。近年來，我市認真貫徹落實國、省決策部署，把退役軍人安置工作擺在突出位置。各級各部門強化使命擔當、壓實領導責任、密切軍地協作、周密安排部署，通過認真執行安置計劃、全面落實安置政策、大力推行“陽光安置”，在規定時間內高標準圓滿完成了國、省下達的退役軍人安置任務。安置過程中，對營職以下軍轉干部按照“雙向選擇、人崗相適、自主選崗、組織分配”的程序安置，對退役士兵走量化評分選崗安置路子，既確保了公平公正，又體現了人崗相適。2019年、2020年，軍轉干部安置到黨政機關和參公單位的比例達到97%，退役士兵安置到事業單位的比例達到91%以上，基本實現了退役軍人、接收單位和部隊“三個滿意”的工作目標。市直及城區安置退役軍人崗前適應性培訓率達到100%。我市退役軍人安置進度及質量得到了省廳的高度肯定。

二、下一步工作打算

針對三位代表的建議，我們將進一步加大擁軍優屬工作力度。

一是在退役軍人轉業安置方面。積極宣傳、認真落實《中華人民共和國退役軍人保障法》和即將出臺的《退役士兵安置條例》，力爭在安置辦法上出經驗，在安置質量上上臺階，切實提高退役軍人安置工作的公信力。

二是隨軍家屬就業安置方面。通過分期分批下達指導性推薦性就業計劃、舉辦隨軍家屬專場招聘會等辦法，盡最大努力做好隨軍家屬就業推薦和就業服務工作，有針對性地幫助他們就業；專題研究空八師飛行員家屬就業安置問題，拿出解決方案；積極爭取省里政策支持，采取考核考試相結合的辦法，面向全市隨軍家屬公開招考聘用；加大對隨軍家屬就業安置工作的檢查督導力度，確保隨軍家屬就業安置工作步入良性發展軌道。

感謝你們對我市退役軍人事務工作的關心和支持。

                           衡陽市退役軍人事務局

                            2021年6月1日

責任領導：鄒泓                    承 辦 人：陳受交 

聯系電話：8628822  

抄送：市人大聯工委（2），市政府辦（2）。